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Wir bei EDI\/ IPL haben die Verantwortung, die Nachhaltigkeit in den Mittelpunkt unserer Gesch\u00e4ftsstrategie zu stellen, und zwar durch unsere f\u00fchrende Rolle auf dem Markt, unsere T\u00e4tigkeiten und die von uns angebotenen Dienstleistungen.<\/span> Es liegt also in unserer kollektiven Verantwortung, unsere eigene Nachhaltigkeitsleistung zu verbessern, indem wir einen systematischen Ansatz verfolgen und unsere F\u00fchrungsverantwortung bei der F\u00fchrung unserer Gesch\u00e4fte wahrnehmen, um unsere Welt zu beeinflussen und andere um uns herum zu beeinflussen.<\/span><\/p>\n Wir wollen dieses Ziel erreichen, indem wir unsere strategische Beratung, den Betrieb von Anlagen \u00fcber den gesamten Lebenszyklus und unsere Dienstleistungen in bestehenden Gesch\u00e4ftsbereichen und Dienstleistungen weltweit aufeinander abstimmen und uns f\u00fcr eine nachhaltigere Umwelt einsetzen.<\/span><\/p>\n <\/p>\n <\/p>\n Eine Zukunft f\u00fcr unsere Gesellschaft – die n\u00e4chste Generation inspirieren, in Gemeinden investieren, Wissen und F\u00e4higkeiten im Bereich Nachhaltigkeit entwickeln und einen gesunden, sicheren Arbeitsplatz schaffen.<\/span> Verst\u00e4ndnis f\u00fcr die Erwartungen und Anforderungen unserer Stakeholder in Bezug auf die Umwelt.<\/span> Recyceln Sie so viel Abfallmaterial wie m\u00f6glich.<\/span>
\nWir sind uns jedoch dar\u00fcber im Klaren, dass unsere globalen Aktivit\u00e4ten durch die Schaffung eines nachhaltigeren Umfelds auf der ganzen Welt verbessert werden k\u00f6nnen. <\/span><\/p>\nUnsere Grunds\u00e4tze der Nachhaltigkeit:<\/h3>\n
\nEngagement f\u00fcr die Umwelt – Unterst\u00fctzung einer kohlenstoffarmen Wirtschaft, Respekt f\u00fcr die Umwelt durch Ressourceneffizienz und Vermeidung von Umweltverschmutzung sowie Schutz und Verbesserung der \u00d6kosysteme.<\/span>
\nEin verantwortungsbewusstes Unternehmen zu sein und unsere Zukunft zu sch\u00fctzen – Einflussnahme auf und Unterst\u00fctzung von nachhaltigem Wirtschaftswachstum mit starker Unternehmensf\u00fchrung, Integrit\u00e4t und Rechenschaftspflicht; Teil eines globalen Unternehmens zu sein und gleichzeitig die Verantwortung und die Bedeutung der Bereitstellung lokaler Dienstleistungen anzuerkennen, ohne die Gesch\u00e4ftsbed\u00fcrfnisse zuk\u00fcnftiger Generationen zu gef\u00e4hrden.<\/span><\/p>\nWir tun dies durch:<\/h4>\n
\nDurchf\u00fchrung von Gesch\u00e4fts- und Projektkontrollen, um die Einhaltung der einschl\u00e4gigen Rechtsvorschriften, Vertrags- und Kundenanforderungen zu gew\u00e4hrleisten, einschlie\u00dflich Vorkehrungen f\u00fcr Krisenmanagement und Zwischenf\u00e4lle.<\/span>
\nVerbesserung der Ressourceneffizienz, einschlie\u00dflich der Nutzung von Wasser, Energie (einschlie\u00dflich des transportbedingten Energieverbrauchs) und Rohstoffen.<\/span>
\nWertsch\u00e4tzung der unterschiedlichen F\u00e4higkeiten und Beitr\u00e4ge durch Verbesserung von Vielfalt und Gleichstellung.<\/span>
\nF\u00f6rderung der Entwicklung von Strategien, die der Gesundheit und dem Wohlbefinden der Menschen zugute kommen.<\/span>
\nVerbesserung und Bewertung unserer Umweltleistung durch Investitionen in Schulungen, Sensibilisierung, Systeme, Instrumente und ein Sicherheitsprogramm.<\/span>
\n\u00dcberwachung unserer Nachhaltigkeitsleistung und des Fortschritts in Bezug auf unsere Ziele und Vorgaben.<\/span>
\nEinhaltung der EDI-Governance-Dokumente in den Bereichen Gesundheit, Sicherheit und Umwelt, Qualit\u00e4t und Risikomanagement.<\/span>
\nEinhaltung der EDI-Sicherheitsrichtlinien und aller damit zusammenh\u00e4ngenden Sicherheits- und Cybersicherheitsdokumente.<\/span>
\nEinhaltung der Grundwerte von EDI, einschlie\u00dflich Integrit\u00e4t, Menschenrechte, moderne Sklaverei und aller damit verbundenen Governance-Dokumente.<\/span>
\nEinhaltung der EDI-Governance-Dokumente zu Gleichstellung, Diversit\u00e4t und Integration.<\/span>
\nW\u00e4hrend der Chief Executive Officer von EDI und sein F\u00fchrungsteam f\u00fcr die Umsetzung und \u00dcberwachung dieser Politik verantwortlich sind, m\u00fcssen alle Mitarbeiter und Personen, die in unserem Namen arbeiten, diese Verpflichtungen teilen.<\/span><\/p>\nDar\u00fcber hinaus ist es unsere Politik,:<\/h5>\n
\nVermeiden Sie, wo immer m\u00f6glich, die Verwendung von Papier. Senden Sie zum Beispiel Rechnungen und Angebote per E-Mail als PDF-Dateien. <\/span>
\nRecycling von Ger\u00e4ten, die f\u00fcr das Unternehmen nicht mehr von Nutzen sind. Wir verschenken zum Beispiel Computer und Drucker, die wir nicht mehr benutzen. <\/span>
\nHalten Sie den Stromverbrauch niedrig. Verwenden Sie zum Beispiel \u00fcberall Energiesparlampen und sorgen Sie daf\u00fcr, dass die Computer nach der Arbeit heruntergefahren werden. <\/span>
\nVerwenden Sie das Altpapier (aus dem Drucker) nach M\u00f6glichkeit wieder und nutzen Sie die leere Seite f\u00fcr Notizen usw.<\/span>
\nKaufen Sie Produkte aus recyceltem Papier. Zum Beispiel Papierhandt\u00fccher, Druckerpapier. <\/span>
\nKaufen Sie Produkte, die die Umwelt weniger belasten. Zum Beispiel umweltvertr\u00e4gliche Seifen und Waschmittel. <\/span>
\nNutzung umweltfreundlicher Verkehrsmittel f\u00fcr den Weg zur Arbeit und zur\u00fcck sowie f\u00fcr Gesch\u00e4ftsreisen. Wir nutzen zum Beispiel \u00f6ffentliche Verkehrsmittel, um an Meetings teilzunehmen, ermutigen unsere Mitarbeiter, mit dem Fahrrad zur Arbeit zu fahren oder Fahrgemeinschaften zu bilden. <\/span>
\nVermeiden Sie unn\u00f6tige Reisen durch den Einsatz von Instant Messaging, Video- und Audiokonferenzen, Telefon und E-Mail.<\/span><\/p>\n